Les tarifs des prestations en coaching, conseil RH et bilan de compétences
Mon accompagnement s’articule autour du coaching, du conseil et du bilan de compétences.
Je vous propose un entretien préalable téléphonique ou en vision conférence durant lequel vous m’expliquerez votre demande ainsi que vos attentes. Cet entretien a pour but de voir si votre demande relève du coaching et/ou du conseil.
A l’issue de cet entretien préalable :
- Votre demande relève exclusivement du coaching. Dans ce cas, nous fixerons ensemble une date pour commencer la première séance… Les séances de coaching peuvent se faire à distance par téléphone ou en visioconférence. Si vous le souhaitez, nous pouvons également faire les séances en face à face (principalement à Bordeaux, mais je peux éventuellement me déplacer).
- Votre demande relève exclusivement du conseil. Dans ce cas, je vous proposerais un devis détaillé comprenant un résumé de vos attentes, un descriptif de mes travaux ainsi qu’une proposition de calendrier et de budget.
- Votre demande concerne le bilan de compétences. Dans ce cas, je vous propose un premier échange de 45 min à 1h00 en face à face ou en visio afin de comprendre vos attentes, vous expliquer la méthodologie, la formule proposée ainsi que le mode de financement le plus adapté à votre situation.
Si en cours de processus de coaching, certaines de vos demandes relèvent du conseil, je pourrais dans la mesure du possible vous répondre directement en séance. Pour les demandes nécessitant un travail préparatoire, je pourrais si vous le souhaitez, vous proposer un devis approprié.
Un premier rendez-vous
téléphonique ou visio conférence pour faire connaissance et discuter de votre objectif personnel et/ou professionnel.
C’est vous qui décidez du nombre de séance nécessaire pour pouvoir atteindre vos objectifs. A la fin de chaque séance, nous planifions celle d’après.
En règle générale, un processus de coaching nécessite entre trois et dix séances d’une heure (dont une séance de clôture).
Je mets à disposition des outils et des exercices qui peuvent être utilisés en séance et/ou en inter-séance.
* N’inclus pas les frais de déplacement éventuels.
Mon expertise en ressources humaines pour répondre à votre besoin précis et ponctuel.
Revue et/ou assistance de rédaction de CV, de lettre de motivation, de profil LinkedIn…
Préparation / simulation d’entretien d’embauche, annuel, négociation salariale…
- Par le CPF
- Par Pôle Emploi
- Par le Plan de Développement des Compétences de votre employeur
- En auto-financement en plusieurs fois sans frais
Le déroulement du bilan de compétences suit les trois phases réglementaires inscrites au Code du travail :
- Phase préliminaire
- Phase d’investigation
- Phase de conclusions
——————–
« Formule 16H00 » pour valider un projet professionnel
5 séances / 1500 €
Distanciel et/ou Présentiel
——————–
« Formule 24H00 » pour clarifier un projet professionnel
8 séances / 2050 €
Distanciel et/ou Présentiel
——————–
Voir notre page : Bilan de compétences
Le coaching est un engagement envers vous-même, mais aussi envers votre coach.
Toute séance annulée moins de 24h avant la date prévue, sera due.
Le règlement doit être effectué avant chaque séance.